Poucas coisas s\u00e3o t\u00e3o nocivas ao ser humano quanto o uso indevido de<\/strong> \u00e1lcool e drogas<\/strong>. Al\u00e9m de causarem depend\u00eancia severa, tais subst\u00e2ncias podem acarretar uma s\u00e9rie de danos f\u00edsicos e psicol\u00f3gicos e acabar levando \u00e0 morte.<\/p>\n\n\n\n Em se tratando de um assunto t\u00e3o importante onde o acesso \u00e0 informa\u00e7\u00e3o pode salvar vidas, \u00e9 necess\u00e1rio que o tema seja continuamente aprofundado e debatido pela sociedade de forma geral.<\/p>\n\n\n\n Por isso, na postagem de hoje aprenderemos sobre a import\u00e2ncia de toda empresa possuir uma pol\u00edtica de \u00e1lcool e drogas<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n De acordo com a OMS \u2014 Organiza\u00e7\u00e3o Mundial da Sa\u00fade, o conceito de droga envolve qualquer subst\u00e2ncia natural ou sint\u00e9tica<\/strong> (criada pelo homem) que, quando administrada ou consumida por um ser vivo, modifica uma ou mais de suas fun\u00e7\u00f5es<\/strong>. Excetuam-se dessa classifica\u00e7\u00e3o as subst\u00e2ncias necess\u00e1rias para a manuten\u00e7\u00e3o da sa\u00fade normal, como a \u00e1gua e os alimentos.<\/p>\n\n\n\n Dentro da defini\u00e7\u00e3o de drogas, existem as psicoativas ou psicotr\u00f3picas, que agem no sistema nervoso central, alterando a fun\u00e7\u00e3o cerebral e temporariamente mudando a percep\u00e7\u00e3o, o humor, o comportamento e a consci\u00eancia.<\/p>\n\n\n\n Ter seu consumo permitido ou n\u00e3o pela lei n\u00e3o interfere na constitui\u00e7\u00e3o de uma subst\u00e2ncia, portanto cigarros e bebidas alco\u00f3licas s\u00e3o considerados drogas, apesar de legalmente aceitas.<\/p>\n\n\n\n As drogas psicoativas atuam no sistema nervoso central, alterando significativamente a consci\u00eancia e causando depend\u00eancia f\u00edsica e psicol\u00f3gica. Por\u00e9m, esse n\u00e3o \u00e9 o \u00fanico mal que adv\u00e9m do consumo dessas subst\u00e2ncias.<\/p>\n\n\n\n Existem diversas doen\u00e7as associadas ao seu uso, como cirrose, pancreatite, gastrite, diabetes e hipertens\u00e3o. Al\u00e9m disso, o usu\u00e1rio pode desenvolver dist\u00farbios como mania de persegui\u00e7\u00e3o e alucina\u00e7\u00f5es e ter que conviver com problemas card\u00edacos e respirat\u00f3rios, al\u00e9m dos efeitos da destrui\u00e7\u00e3o do tecido cerebral.<\/p>\n\n\n\n Os malef\u00edcios frequentemente se estendem para outros aspectos da vida do indiv\u00edduo. Profissionais que fazem uso de \u00e1lcool e drogas, por exemplo, podem apresentar baixa produtividade e capacidade de aprendizagem, colocando sua integridade e a de outros em risco a depender da atividade que executam.<\/p>\n\n\n\n Em est\u00e1gios mais avan\u00e7ados de adi\u00e7\u00e3o, usu\u00e1rios podem chegar a perder o dom\u00ednio de suas faculdades mentais, se envolvendo em acidentes e situa\u00e7\u00f5es de viol\u00eancia e criminalidade.<\/p>\n\n\n\n Tudo isso tem o potencial de gerar grandes preju\u00edzos financeiros, sociais e familiares, fazendo com que seja imprescind\u00edvel promover a conscientiza\u00e7\u00e3o atrav\u00e9s de a\u00e7\u00f5es como a implementa\u00e7\u00e3o de uma pol\u00edtica de \u00e1lcool e drogas<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n Usualmente, uma pol\u00edtica de \u00e1lcool e drogas engloba como um \u00f3rg\u00e3o p\u00fablico, empresa ou organiza\u00e7\u00e3o lida com esses problemas.<\/p>\n\n\n\n Por seu poder de transforma\u00e7\u00e3o social, as empresas possuem naturalmente o dever de atuar promovendo a preven\u00e7\u00e3o e a conscientiza\u00e7\u00e3o de seus funcion\u00e1rios. Da\u00ed a import\u00e2ncia da exist\u00eancia de uma pol\u00edtica interna sobre um tema t\u00e3o relevante \u00e0 vida.<\/p>\n\n\n\n Quando aplicada corretamente, a pol\u00edtica de \u00e1lcool e drogas:<\/p>\n\n\n\n \u25cf possibilita notar quando o consumo de subst\u00e2ncias legalmente aceitas torna-se um problema ou um v\u00edcio para o indiv\u00edduo e aqueles que est\u00e3o ao seu redor;<\/p>\n\n\n\n \u25cf prepara os funcion\u00e1rios para reconhecer como o uso indevido de \u00e1lcool e drogas pode afetar a sua sa\u00fade e a de outras pessoas;<\/p>\n\n\n\n \u25cf mant\u00e9m os trabalhadores conscientes e protegidos;<\/p>\n\n\n\n \u25cf estimula um comportamento preventivo que resulta em mais qualidade de vida nos \u00e2mbitos pessoal e profissional;<\/p>\n\n\n\n \u25cf promove o desenvolvimento de h\u00e1bitos saud\u00e1veis;<\/p>\n\n\n\n \u25cf permite auxiliar diretamente quem sofre com a adi\u00e7\u00e3o;<\/p>\n\n\n\n \u25cf resulta em um ambiente de trabalho melhor e mais produtivo.<\/p>\n\n\n\n Portanto, conclui-se que a correta implementa\u00e7\u00e3o de uma pol\u00edtica de \u00e1lcool e drogas tem o potencial de salvar vidas!<\/p>\n\n\n\n Na Intersea, adotamos uma pol\u00edtica de \u00e1lcool e drogas cujo objetivo principal \u00e9 promover a sa\u00fade e proteger vidas contra os efeitos nocivos de tais subst\u00e2ncias.<\/p>\n\n\n\n N\u00e3o medimos esfor\u00e7os para conscientizar e alertar sobre os males causados por tais mat\u00e9rias e adotamos medidas ativas que visam estabelecer ambientes de trabalho cada vez mais saud\u00e1veis e sustent\u00e1veis.<\/p>\n\n\n\n Para tanto, n\u00e3o facilitamos, promovemos, ocultamos ou autorizamos direta e indiretamente o consumo de bebidas alc\u00f3olicas, subst\u00e2ncias alucin\u00f3genas, narc\u00f3ticas ou ilegais dentro de nossas instala\u00e7\u00f5es, de nossos clientes em turnos de trabalho ou sempre que esteja envolvida a responsabilidade do colaborador em uma a\u00e7\u00e3o como nosso representante.<\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, de acordo com nossos valores fundamentais, acreditamos que todos os gerentes e supervisores devem liderar pelo exemplo, garantindo o cumprimento dessa pol\u00edtica em suas respectivas \u00e1reas.<\/p>\n\n\n\n Defendemos que a constru\u00e7\u00e3o de um mundo melhor \u00e9 uma responsabilidade de todos, indiv\u00edduos e empresas, e reafirmamos nossa voca\u00e7\u00e3o vanguardista ao nos posicionarmos ativamente em favor da sa\u00fade e da vida.<\/p>\n\n\n\n Pol\u00edtica de \u00e1lcool e drogas: o que \u00e9 e qual a sua import\u00e2ncia nas empresas? 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